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招聘岗位

招聘职位 性别 年龄专业学历人数
营销经理 男女不限28岁-40岁市场营销或房地产等相关专业本科及以上学历
职位要求:
1、28岁-40岁,本科及以上学历,市场营销或房地产等相关专业,5年以上房地产销售管理经验。
2、熟悉房地产销售流程,有很强的业务统筹能力、项目推广能力及营销策划能力,并具有培训及管理业务人员的经验与能力。
3、跟客户的沟通,谈判,跟进及售后服务有着良好的技能,同时能够独立操盘,独立开拓市场。
4、思维敏捷、做事踏实、勤奋,有强烈的责任心,语言表达能力强,有较好的沟通能力及团队合作精神。
岗位职责:
1、协助营销总监组织制订营销部的工作计划,明确销售目标,根据市场动向及公司实际情况提出最佳销售方案并落实。
2、督查部门员工的工作实效并及时指导下属的工作思路与方法,提高工作实效,完成销售计划。
3、负责制订人才引进计划及员工的专业素质培训计划。
4、有效执行营销费用,对销售成本进行控制。
5、协助营销总监制定适宜的价格策略并主时高速价格策略,目标为使公司利益最大化。
6、协助营销总监进行全过程的营销控制,主要针对年度计划、盈利能力、效率、战略等进行控制等。
2017-2-6

招聘职位 性别 年龄专业学历人数
策划经理 男女不限25周岁到40周岁本科及以上学历
职位要求:
1、25周岁到40周岁,本科及以上学历;
2、具有5年以上商场或同类项目策划工作经验;
3、具备团队合作精神,责任心强,吃苦耐劳,有敬业精神;
4、具备较强的沟通能力,思路清晰,公文写作能力、语言表达能力强;
5、具备较好的创新、计划、组织、执行、协调能力;
6、有良好的职业素养,善系统思考、有创意;
7、熟练使用corldraw、photoshop、office软件,具有美术功底者佳。
岗位职责:
1、负责项目前期策划、方案设计、项目提报及商务洽谈与项目定位、实施,以及策划代理公司的选择、维系,组建和管理营销团队等工作;
2、参与公司的绩效考核计划。
2017-2-6

招聘职位 性别 年龄专业学历人数
置业顾问 男女不限21-30岁不限大专及以上学历不限
岗位职责:
1、负责楼盘销售现场工作,热情接待来电来访客户,详细、耐心地回答客户的问询;及时、准确记录来电来访信息;
2、独立、全程掌控并完成销售工作。
任职要求:
1、21-30岁,男女不限;
2、大专及以上学历,专业不限,有无经验均可,欢迎优秀应届毕业生;
3、爱好房地产行业,对销售工作有激情,善与人沟通,愿意挑战自己,追求自身发展的人
4、形象气质佳,良好的语言表达能力,思维敏捷反应灵活,有一定的社会阅历。
5、能吃苦耐劳,具备较好的团队精神。
2017-2-6

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